Слёт молодёжи
С 26 сентября по 2 октября 2022 года в Московской области пройдёт XIV ежегодный Слёт молодёжи ОАО «РЖД». Участниками главного молодёжного события компании станут более 600 инициативных сотрудников со всей сети железных дорог. Каковы ваши ожидания от Слёта?
Олег Валинский, заместитель генерального директора ОАО «РЖД» – начальник Дирекции тяги:
– С каждым годом молодёжь играет всё более значимую роль в развитии ОАО «РЖД», нашей страны. Её отличают активная гражданская позиция, независимость и самостоятельность, умение определять для себя приоритетные цели и стремиться к их достижению. И это очень здорово. Как и то, что в нашей компании созданы все условия для профессиональной и социальной самореализации сотрудников любого уровня и стажа работы.
Одну из таких возможностей предоставляет площадка ежегодного Слёта молодёжи. Практика показывает, что он собирает самых энергичных, талантливых и активных людей. Не случайно это важное событие не только для участников форума, но и для всех руководителей. В такие моменты происходит уникальный обмен информацией, опытом, насыщение новыми идеями и бесценными «лайфхаками», которые помогают в дальнейшем успешно реализовывать самые смелые проекты и приносить реальную пользу компании. Уверен, что этот год не станет исключением и все инициативы, рождённые на Слёте, лягут в основу улучшений основных процессов. Всем участникам я от души желаю верить в себя, в свои силы и способности. Открыто заявляйте о своих идеях, удивляйте инновационными подходами. За вами будущее!
XIV СЛЁТ МОЛОДЁЖИ ОАО «РЖД»
В этом году он собрал на площадке в Подмосковье более 600 человек – это молодые сотрудники из разных регионов страны, представители студенческих отрядов, компаний-партнеров и железнодорожники из Абхазии, Армении, Белоруссии, Казахстана, Кубы, Узбекистана и Монголии.
С приветственным словом по видеосвязи к участникам мероприятия обратился губернатор Ямала, председатель комиссии Госсовета по молодежной политике Дмитрий Артюхов. Он поблагодарил молодежь компании за инициативное участие в работе Госсовета и подчеркнул, что перед железнодорожниками стоят серьезные задачи по обеспечению безопасных и надежных перевозок по всей стране.
«Сейчас действительно многое зависит от российских железных дорог. Все вы знаете примеры из истории, когда, несмотря на все вызовы, железные дороги работали очень надежно. Те же задачи стоят сегодня и перед вами. Уверен, вы с вашей молодой энергией, с вашей инициативой достигните всех целей, которые ставит перед компанией страна», – подчеркнул Дмитрий Артюхов.
Число молодых сотрудников ОАО «РЖД» составляет 37% от всего коллектива – в компании работает около 700 тысяч человек. Важность их вклада в будущее компании отметил и первый заместитель генерального директора Сергей Кобзев. Ключевыми целями слета он назвал обсуждение развития восточного полигона железных дорог, создание цифровых клиентских сервисов, развитие квантовых коммуникаций. И отметил, что сегодня не меньшее значение имеют и такие аспекты, как развитие патриотизма и активной гражданской позиции.
«Железнодорожники всегда были верной опорой нашего государства. Во все времена нас отличали единство, сплоченность перед любыми вызовами и обстоятельствами. Сейчас от нас с вами, от нашей целеустремленности, взаимовыручки и неравнодушия зависит очень многое», – сказал Сергей Кобзев.
Впереди у участников форума прямые трансляции панельных дискуссий, встречи с руководителями и выпускниками молодежных программ.
На Ямале совместно с ОАО «РЖД» реализуется ключевой инфраструктурный проект в российской Арктике – строительство Северного широтного хода. Железнодорожная магистраль, протяженностью 707 километров, обеспечит вывоз больших объемов груза не только с территории Ямала, но и из соседних регионов.
Материал и фото предоставлены пресс-службой губернатора ЯНАО
Как привлечь и закрепить молодежь в компании: на Арахлее завершился слёт молодых сотрудников ЗабЖД
На XIV слёте молодёжи Забайкальской железной дороги, который сегодня, 2 декабря, завершился в центре восстановления и реабилитации трудовых ресурсов РЖД на озере Арахлей. Участники подготовили предложения, которые могут решить кадровые и социальные вопросы. Итоги и перспективы работы смогли обсудить 80 перспективных молодых сотрудников магистрали из Забайкалья и Приамурья.
В день открытия слета с его участниками встретились начальник ЗабЖД Владимир Антонец, председатель дорожного комитета профсоюза Владимир Стародубцев и заместитель начальника дороги по кадрам и социальным вопросам Дмитрий Кожин. Во время панельной дискуссии «Забайкальская железная дорога сегодня и завтра» делегаты с мест получили исчерпывающие ответы на волнующие вопросы. Разговор шел о перспективах развития дороги, обеспечении жильем, возможностях карьерного роста.
Работа слёта продолжилась развернутой образовательной программой. Молодые профессионалы учились взаимодействию в команде, личной эффективности, ведению тайм-менеджмента. Во время стратегической сессии были сформированы предложения по привлечению и закреплению молодежи в компании. На тренингах и практикумах раскрывали управленческий потенциал.
Продуктивно прошли встречи с выпускниками молодежных программ разных лет. Во время состоявшегося открытого разговора с ветераном Забайкальской железной дороги, с 2005 по 2010 годы возглавлявшим кадровой блок магистрали Алексеем Максимовым, молодежь приобрела бесценный опыт организации проектной деятельности.
Сегодня из 43 тысяч тружеников магистрали более 17 тысяч находятся в статусе молодых сотрудников в возрасте до 35 лет, что составляет более 40% от общего коллектива дороги.
Слет молодежи ржд где проходит
Сообщество работников АО «ФПК».
Правила:
✅уважение к участникам; принцип «Критикую-предлагаю!»; проактивность; позитив.
��♀нецензурные выражения и оскорбления; спам; оценочные суждения; негатив.
❗️Все комментарии проходят модерацию и могут быть удалены.
About
Platform
�� На прошлой неделе в Москве завершилась очная сессия с председателями советов молодежи железных дорог, функциональных филиалов и ДЗО.
В течение двух дней участники обсудили
▪️приоритетные
направления молодёжной политики
▪️перспективные проекты Советов молодежи
▪️портрет, задачи и мотивацию председателя Совета
▪️трансформацию статуса председателя Совета во взаимодействии с руководителями компании
▪️молодёжное наставничество
По итогам проектных сессий комнады представили свои идеи начальнику Департамента управления персоналом ОАО "РЖД" Саратову С.Ю. и первому заместителю начальника Департамента управления персоналом ОАО "РЖД" Браулову Е.Ю.
�� Кристина Матвеева, заместитель начальника Пассажирского вагонного депо Санкт-Петербург-Московский Северо-Западного филиала АО "ФПК"
"Оба дня были наполнены смыслами. Это уникальное мероприятие, где каждый участник имел возможность лично выразить свое видение, рассказать о проблемах и дать предложения первым лицам компании. В рамках огромного холдинга — это очень ценный и вдохновляющий опыт для молодежи. Мы — люди дела! И это действительно про нас, про молодых работников холдинга РЖД и компании АО «ФПК»"